为引进专业人才，壮大学校院师资队伍，提升教学质量，4月10日上午，学校人资中心招聘干事苏芳、肖文曲两位老师前往长江大学参加参加长江大学2023年春季校园招聘会。招聘会现场，长江大学等高校应届毕业生踊跃参加，积极了解我校办学特色和学校发展状况。

招聘会开始前，在长江大学志愿者的帮助下，我校对招聘现场进行布置，将学校简介、招聘简章及海报放于醒目位置，便于应届毕业生查看询问。本次招聘的岗位主要有：中职学校公共课、心理健康教育、计算机、护理、机械类、汽车类、会计和生物教师等岗位；高职学院专职辅导员、思政、体育、护理、中医康复、计算机、大数据教师等岗位。

招聘会现场人头攒动，秩序井然，参加招聘会的学子络绎不绝，其中不乏临床医学、护理学、信息管理、财务管理等专业的毕业生。招聘会上，面对毕业生重点关注的自身发展、薪资福利、食宿等相关方面的问题，我校积极给予回复，并就学校性质、工作地点、系部设置、规章制度、简历投递方式、面试时间及形式等进行补充介绍，邀请毕业生来我校参观。在毕业生重点关注的薪资结构方面，我们不仅就薪资构成做出分解讲述，还将课时费、工作形式、房补、餐补、教师公寓条件、资格证补贴及各类津贴与毕业生们作出详尽阐述。

2023年3月以来，我校已参加省内高校2023年春季校园招聘会6场，除长江大学外，我校已前往湖北汽车工业学院、湖北中医药大学、黄冈师范学院、湖北民族大学、湖北恩施学院等高校进行校园招聘，共收到简历230份（不含线上），其中高职学院收到简历72份，中职学校收到简历158份，现已逐步展开沟通和面试。